2019

План проведения мероприятий по содействию в трудоустройстве выпускников "Ярмарка вакансий - 2019"

 

Государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения

Департамента здравоохранения города Москвы

 «Медицинский колледж №5»

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение о комиссии по оказанию содействия в трудоустройстве выпускников Государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения Департамента здравоохранения города Москвы «Медицинский колледж №5» (далее – Образовательная организация) разработано в соответствии с:

- Федеральным законом №273-ФЗ от 29.12.2012 «Об образовании в Российской Федерации»,

- Приказом Минобрнауки РФ от 14.06.2013 № 464 «Об утверждении порядка организации и осуществления образовательной деятельности по образовательным программам среднего профессионального образования»,

- Законом города Москвы «О начальном и среднем профессиональном образовании в городе Москве» от 29.06.2005 № 32, другими нормативными правовыми актами Российской Федерации, города Москвы, Учредителя – Департамента здравоохранения города Москвы и Уставом Образовательной организации.

1.2. Комиссия по оказанию содействия в трудоустройстве выпускников (далее по тексту – Комиссия) создается приказом директора Образовательной организации не позднее, чем за три месяца до окончания учебного года.

1.3. В состав Комиссии включаются:

-председатель Комиссии - директор Образовательной организации;

-заместитель председателя Комиссии - заведующий производственной практикой Образовательной организации;

Члены Комиссии:

-заместитель директора Образовательной организации по воспитательной работе;

-заведующие производственной практикой обособленных подразделений Образовательной организации;

-заведующие отделениями Лечебное дело, Сестринское дело, Акушерское дело, Стоматология ортопедическая основного здания и обособленных подразделений Образовательной организации;

-представители медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы (по согласованию).

1.4. Состав Комиссии по оказанию содействия в трудоустройстве выпускников в обособленном подразделении утверждается заместителем директора образовательного учреждения.

1.5. Председатель Комиссии извещает заинтересованных лиц о времени работы Комиссии и о проведении мероприятий содействия в трудоустройстве - «Ярмарка вакансий» не позднее чем за 2 недели и обеспечивает деловую обстановку, организованность и конструктивное взаимодействие между всеми участниками мероприятия.

2. Цели и задачи

2.1. Основными задачами Комиссии являются:

-реализация государственной политики по вопросам трудоустройства и профессиональной адаптации выпускников Образовательной организации;

-информирование выпускников о вакансиях в медицинских организациях государственной системы здравоохранения города Москвы;

-проведение анкетирования студентов с целью анализа пожеланий выпускников о конкретном месте работы, должности, размере заработной платы;

-проведение мониторинга вакантных мест в медицинских организациях государственной системы здравоохранения города Москвы с целью предварительного распределения выпускников;

-проведение сбора заявок от медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы, заинтересованных в трудоустройстве выпускников и организация собеседований и индивидуальных консультаций с представителями работодателей;

-развитие системы сотрудничества, взаимодействия и социального партнерства с медицинскими организациями государственной системы здравоохранения города Москвы;

-совместное проведение мероприятий, круглых столов, конференций, профессиональных дебатов, ярмарок вакансий с участием представителей администрации медицинских организаций государственной системы здравоохранения;   

-мониторинг трудоустройства выпускников в медицинские организации государственной системы здравоохранения города Москвы

3. Организация работы Комиссии

3.1. Составление реестра данных о предварительном трудоустройстве выпускников Образовательной организации по всем специальностям в медицинские организации государственной системы здравоохранения города Москвы.

3.2. Реестр данных составляется при содействии классных руководителей и кураторов учебных групп по всем специальностям основного здания и обособленных подразделений до 01 февраля текущего учебного года и передается заместителю председателя Комиссии.

3.3. Все пункты и разделы реестра данных обязательны для заполнения с целью получения полной информации о выпускниках.

3.4. Проведения анкетирования выпускников основного здания и обособленных подразделений с последующей обработкой и анализом полученных данных.  

3.5. Оказание непосредственного содействия выпускникам в трудоустройстве в форме проведения следующих мероприятий:

-организация встреч с представителями администрации медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы;

-организация индивидуальных собеседований с представителями работодателей при проведении городских конкурсов профессионального мастерства, научно-практических конференций, круглых столов;

-активное взаимодействие с медицинскими организациями государственной системы здравоохранения города Москвы по формированию индивидуальных запросов выпускникам с гарантией последующего трудоустройства;

-информирование выпускников с приказами, распоряжениями Департамента здравоохранения города Москвы по вопросам содействия в трудоустройстве;

-проведение круглых столов, профессиональных дебатов, мероприятий в форме «Ярмарка вакансий» с приглашением представителей работодателя медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы;

-создание информационных площадок с размещением объявлений о вакансиях в медицинские организации государственной системы здравоохранения города Москвы и РФ с указанием требований к специалисту, размерах оплаты труда, условий работы, контактных телефонов и схемой проезда;

3.6. Заседание комиссии по предварительному распределению выпускников в медицинские организации государственной системы здравоохранения города Москвы на основании анализа данных анкетирования студентов и информации о наличии вакансий, представленных Дирекцией по координации деятельности медицинских организаций Департамента здравоохранения города Москвы. 

3.7. Составление сведений о предварительном трудоустройстве выпускников по специальностям подготовки: 31.02.01 Лечебное дело, 34.02.01 Сестринское дело, 31.02.01 Акушерское дело, 31.02.05 Стоматология ортопедическая рассматриваются и на заседании Комиссии и утверждаются председателем Комиссии.      

3.8. Мониторинг и составление отчетов в Департамент здравоохранения города Москвы о фактическом трудоустройстве выпускников в медицинские организации государственной системы здравоохранения города Москвы, Российской Федерации, мониторинг выпускников, призванных в ряды Российской Армии, имеющих отпуск по уходу за ребенком, анализ выпускников со сменой места жительства, обучающихся на коммерческой основе, мониторинг выпускников, поступивших в образовательные профессиональные организации высшего образования по очной форме обучения, выпускников, работающих не по специальности.

3.9. Составление анализа работы Комиссии по оказанию содействия в трудоустройстве выпускников за текущий год, рассмотрение и утверждение на заседании Комиссии, выработка предложений и рекомендаций с целью выполнения принципов стратегического и тактического планирования повышения качества работы по содействию в трудоустройстве выпускников.

3.10. Председатель Комиссии один раз в год на Педагогическом совете докладывает об итогах работы Комиссии по оказанию содействия в трудоустройстве выпускников.